会上，浙大科技园宁波分园、浙大国际科创等6家基层党支部书记，围绕思想政治、基层组织、企业文化、人才队伍、党风廉政和意识形态六个方面进行现场述职，讲做法、谈问题、提举措。褚如辉对各支部书记抓党建和人才工作逐一点评，浙大科技园党总支成员对各支部书记2023年度的履职情况进行了现场评议打分。他在肯定各支部取得的成绩同时，指出还存在的需要改进的问题，并对各支部提出明确要求。

褚如辉强调，要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入贯彻落实习近平总书记考察浙江重要讲话精神，全面把握发展的“时”与“势”，切实落实集团党委和公司党总支关于基层党建和人才队伍建设工作部署要求，不断深入推进“双高争先 整企建强”工程，以高质量党建引领企业高质量发展。

最后，褚如辉书记代表浙大科技园党总支，对下属各基层党支部提出新的工作要求。

他强调，2024年各党支部要聚力政治领航，为高质量发展坚定信心底气。聚焦高质量发展这个首要任务，抓好科创产业政策释放的有利信号，始终锚定建设高能级科创平台的目标，以构建全生命周期科创赋能体系为重点，加快推进有组织的科技成果转化，着力提高基层的科创服务能力和水平，切实增强自身活力、激发科创动力、防范经营风险，推动科技园作为省属国有科创型企业在新的一年实现新的更高水平的发展。

要聚力人才队伍建设，为高质量发展提供关键支撑。以党组织凝心聚力加快干部队伍建设，人才梯队建设，引才育才两手抓，既要引进人才，更要留住人才，确保优秀人才发展有空间、干事有平台、价值有回报，真正实现人才配置最优化，人才价值最大化。以党员干部率先垂范激发全体干部职工担当作为，真正能扛起科创主责、抓好科创主业、开辟科创赛道，让“想干事、能干事、敢干事、干成事”成为公司全体党员干部的鲜明特征，进一步打造好“双浙双创”企业文化和党建工作品牌。

要聚力全面从严治企，为高质量发展树牢安全屏障。持之以恒推进全面从严治党，坚决贯彻党中央关于党风廉政建设和反腐败斗争的决策部署，牢牢把握加强纪律建设是坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的必然要求，始终把讲政治、遵守政治纪律和政治规矩摆在首要位置。要进一步强化对“关键少数”的监督，进一步规范重点环节监督管理，紧盯违规吃喝等“四风”问题。要有斗争精神，严管就是厚爱，对苗头性、倾向性问题敢于批评，对违纪违规行为、不正之风敢于亮剑，切实压实管党治党责任。

会上，全体与会人员还共同学习了2023年新修订的《中国共产党纪律处分条例》，通过共学共研，切实将纪律规矩内化于心、外化于行，不断增强全体党员干部的政治自觉、思想自觉和行动自觉。