2002年至2007年担任浙江省委书记期间,习近平同志高度重视统战工作,多次强调统战工作的重要性,他对统一战线方方面面的工作一直很关心。浙江省委书记易炼红也多次强调要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想,要用统一战线这一强大法宝凝聚人心、汇聚力量。
浙大科技园作为浙大控股集团二级企业,始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,旗帜鲜明加强党对统一战线的集中统一领导,全面落实党中央和省委关于新时代统战工作的决策部署,不断强化省属国有企业责任和担当,坚持把做好统战工作作为拥护“两个确立”和做到“两个维护”的试金石,着力构建“三融三聚”的基层统战工作新格局,不断凝聚起广大统战成员共筑科创高地的思想自觉。
2023年,浙大科技园积极打造“科创同心圆”科创统战品牌,在“两个先行”新征程上展现科创服务新责任、新担当,为服务企业、科技创新、经济发展贡献统战“新”动能。
01
融思想,聚发展共识
坚持“党的中心工作推进到哪里、统战工作就跟进到哪里、智慧和力量就汇聚到哪里”,把党的创新理论融入理想信念教育,突出活动实效。
以学习宣传贯彻党的二十大精神、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,紧扣“同心”主题,打造“科创同心圆”品牌,举办“‘八八战略’强指引 科技创新谋发展先锋微课”“青年恳谈会”,组织参加2023年浙江大学党外知识分子暨党派新发展成员培训班,民进杭州市科创支部“凝心铸魂强根基、团结奋进新征程”主题活动,为广大统战成员搭建学习交流平台,以“红色根脉”为基石,凝聚发展共识。
02
融人才,聚发展动能
注重统筹谋划,加强统战科创人才队伍建设。以“事业之友”为纽带,加强与统战成员的联系,吸引更多优秀人才向党组织靠拢。以干部的选拔培养为机制,为统战成员的成长进步提供台阶。
以技能培训教育为抓手,着力提升统战人员的科创服务能力。目前2人为杭州市高层次人才E类人才,1人为湖州市高层次人才F类人才,1人为国家技术转移人才高级技术经纪(经理)人,8人为浙江省技术经纪人,2人为浙江省技术经理人,11人取得孵化器从业资质。
以民主党派人士为模范引领,着力推动科创队伍建设提质增效。浙大科技园嘉兴片区负责人李卓娜担任浙江民进博士团秘书长一职,积极打通高校、科研院所、企业等资源链接,主导并推动签约《AH国际创新研究院》、《欧瑞府战略合作框架协议》等。浙大科技园湖州基地总经理赵夫涛,作为九三学社社员参与“十四五”国家重点研发计划“面向未来产业生态的科技服务平台技术研发与应用”;参与完成了杭州市“十四五”科技发展规划和杭州市“十四五”高新技术产业发展规划。
03
融目标,聚科创资源
围绕“科创同心圆”品牌定位,聚焦“科创投资、科创服务、科创+”三大领域,进一步整合科创资源力量、形成基层统战工作合力。
充分发挥浙江民进博士团的专业优势,以浙大科技园海宁鹃湖启真创新港项目为国际合作探索试点,与海宁市国际合作教育办联合组织了跨国公司碳中和50人论坛考察团走进海宁鹃湖国际科技城、浙大国际校区参观考察,探寻科创投资合作新机遇。以浙大科技园湖州基地为活动载体,定期组织召开湖州市政协九三学社界别的科创服务活动,不断扩大浙大科技园科创服务的品牌影响力和辐射力。深度参与“开明·同心共富”浙江民进博士团科技服务活动,以科创企业发展需求为导向,助力构建产学研一体化科技成果转化新生态,推动科创工作高质量发展。
浙大科技园始终以构建和谐、稳定、有序统战环境为目标,为助力集团打造高能级科创平台建设,携手统战成员共筑科创高地,共绘“科创同心圆”。