创业初期企业需要开展什么业务？需要成立哪些机构或部门？需要配备什么样的人才？需要配备多少这样的人才？需要的人才的来源在哪里？如何才能引进这样的人才？如何让这些人才在企业能够安心工作并发挥作用？企业在人才方面所做的预算是多少？一般员工的数量、来源、工作分配是怎样的？企业的薪酬福利制度是怎样的？以上这些对于一个初期创业企业来讲，是一个永恒的话题，这些问题涉及的内容复杂，情况多种多样，本期沙龙有幸邀请到集国际培训师、浙江省培训师联合会理事、浙江省人力资源和社会保障厅培训中心特聘讲师、浙江大学经济学院客座讲师等众多职位于一身的资深人士就这些相关问题与大家进行探讨。
沙龙时间：2012年10月25日（星期四）
地址：杭州市西溪路525号浙大科技园B座206（浙江大学创业青年俱乐部）
主讲人：周晓林
嘉宾介绍：
    国际培训师ITT（伦敦城市行业协会City & Guilds颁发），浙江省培训师联合会理事，浙江省人力资源和社会保障厅培训中心特聘讲师，浙江大学经济学院客座讲师，杭州市干部培训中心特聘讲师，企业管理实战型咨询顾问，高级人力资源管理师（职业资格），企业管理培训师（职业资格）。多年大型企业HR管理经验，历任大型国企、世界500强外企（日企）、上市公司（房地产）民企HR管理者，同时担任多家培训机构、管理咨询公司签约讲师，课程主要集中于通用管理、团队建设与管理沟通、员工职业化素养、职业生涯规划、卓越商务应用、基层管理、大学生就业指导（浙江地区多所高校）等方面，可根据客户实际培训需求进行模块整合和相关课程开发。

此次活动流程：
1、18：30—19：00 签到及自由交流
2、19：00—19：45 创业初期的人力资源规划
3、19：45—20：30人力资源制度与薪酬管理
4、20：30—21：00 自由交流&活动结束
注：最终议程以当日活动为准
联系人： 浙江大学科技园管委会  佟老师  0571-87658133