浙江大学科技园发展有限公司 公开招聘人员公告

发布时间:2026-07-29 阅读数:40

浙江大学科技园发展有限公司(简称“浙大科技园”)于2000年成立,是浙江大学国家大学科技园的开发、建设和运营主体。浙江大学国家大学科技园是国家首批15个大学科技园试点园区之一,于2001年5月被科技部、教育部联合批准成为国家级大学科技园,是依托浙江大学科教资源优势,围绕“创新资源集成、科技成果转化、科技企业孵化、创新创业人才培养、开放协同发展”五大核心功能的综合性创新创业服务平台。

浙大科技园根植“浙江大学创新源头、浙江国资场景资源”双浙优势土壤,面向高校科研院所、政府机构、企业等组织,以有组织科技成果转化为理念,深度融合“创新链、产业链、资金链、人才链”,贯通“源头创新-概念验证-成果转化-企业孵化-产业加速”科技创新发展全链条,围绕以概念验证中心、孵化器、加速器、产业园、科创飞地等为载体的科技成果转移转化、科技企业孵化、创新人才培养、高新技术产业加速及辐射区域发展的科创服务,构建“融合创新全要素、服务企业全周期、贯通产业全链条、赋能科创全过程、擘画科创新生态”的科创全生命周期赋能体系,支撑浙大控股集团打造具有全国影响力的高能级科创赋能平台。

因业务拓展需要,公司拟面向社会公开招聘相关人员,现就有关事项公告如下:

一、 招聘岗位及要求

岗位

人数

岗位职责

任职要求

浙江分公司

产业招商岗

2名

1.项目拓展及需求挖掘:主导高校、研究院及高新技术产业企业拓展和走访,开展源头项目、产业项目的发现及需求挖掘。
2.项目管理:负责项目落地过程中的政策对接和协助申报,从对接走访、项目立项、过程管控、验收归档等全流程跟踪,同时负责载体科研合作对接等工作。
3.策划组织活动:拓展对接高校院所、科研机构、投融资机构、传媒机构等,策划组织各类规模的线上线下主题活动。
4.积累资源:在企业需求端、创新载体端、人才和项目端等积累资源,对高校成果转化、技术转移等科技政策以及地方产业招商逻辑有深入了解。
5.完成领导交办的其他工作。

1.本科及以上学历;理工科或金融、工商管理类专业优先。35周岁及以下,条件优秀者可放宽年龄要求。
2.具有2年以上产业招商、科技成果转化、技术转移等相关工作经验优先;有投资机构工作经历或科创项目创业经历优先。
3.具备良好的产业研究分析能力,对科技招商、产业招商有较清晰的思路。
4.具备较强的数据敏感度、逻辑分析能力、学习能力、沟通能力,品行端正,有良好的职业道德。

衢州项目(筹)

成果转化岗

1名

1. 牵头集结技术、市场、产业领域专家团队,对高校及科研院所实验室技术开展综合评估,系统甄别、筛选具备落地前景与商业价值的优质技术项目。
2. 牵头制定项目概念验证方案,明确验证目标、测试路径及资源需求,稳步推动技术产品化,全程跟进早期项目商业化落地,完成需求对接、商业模式设计等工作,保障项目有序推进。
3. 参与并主导概念验证基金、中试平台及孵化加速项目的策划与运营,对接政府引导基金与社会资本,完善平台运营规则,开展孵化项目筛选与全方位赋能。
4. 搭建高校、企业、创投机构、科技园区的产学研合作网络,常态化组织产业对接活动,精准匹配技术、资本与产业资源,打通成果转化壁垒。
5. 持续研读各级科技成果转化、科技金融、财税优惠政策,深度调研前沿技术进展、产业痛点及市场竞争格局,为项目筛选与商业化布局提供专业决策支撑。

1. 本科及以上学,具备理工科、科技管理、金融投资等相关专业背景优先。40周岁及以下,条件优秀者可放宽年龄要求。
2. 具有科技成果转化、孵化器运营、投融资、技术转移、孵化项目全流程操盘经验等相关工作经验优先。
3.熟悉产业扶持政策和科技企业政策申报、投融资相关业务逻辑;具备良好的政策解读、文案撰写能力。
4.具备良好的沟通能力做事严谨高效,执行力强,具备良好的跨部门协调能力。

5.工作地点:衢州。

温州项目(筹)

成果转化岗

1名

1. 牵头集结技术、市场、产业领域专家团队,对高校及科研院所实验室技术开展综合评估,系统甄别、筛选具备落地前景与商业价值的优质技术项目。
2. 牵头制定项目概念验证方案,明确验证目标、测试路径及资源需求,稳步推动技术产品化,全程跟进早期项目商业化落地,完成需求对接、商业模式设计等工作,保障项目有序推进。
3. 参与并主导概念验证基金、中试平台及孵化加速项目的策划与运营,对接政府引导基金与社会资本,完善平台运营规则,开展孵化项目筛选与全方位赋能。
4. 搭建高校、企业、创投机构、科技园区的产学研合作网络,常态化组织产业对接活动,精准匹配技术、资本与产业资源,打通成果转化壁垒。
5. 持续研读各级科技成果转化、科技金融、财税优惠政策,深度调研前沿技术进展、产业痛点及市场竞争格局,为项目筛选与商业化布局提供专业决策支撑。

1. 本科及以上学,具备理工科、科技管理、金融投资等相关专业背景优先。40周岁及以下,条件优秀者可放宽年龄要求。
2. 具有科技成果转化、孵化器运营、投融资、技术转移、孵化项目全流程操盘经验等相关工作经验优先。
3.熟悉产业扶持政策和科技企业政策申报、投融资相关业务逻辑;具备良好的政策解读、文案撰写能力。
4.具备良好的沟通能力做事严谨高效,执行力强,具备良好的跨部门协调能力。

5.工作地点:温州。

二、招聘条件

1.思想政治素质好,具有较强的事业心和责任感;

2.具有较强的综合能力和市场竞争意识,敢于担当,善于作为,工作业绩较好;

3.具有履行岗位职责所必需的专业知识、工作经历和能力;

4.遵纪守法,勤勉尽职,团结合作,廉洁从业,作风形象和职业信誉好;

5.近三年考核称职及以上(若工作不满三年,则自参加工作起年度考核均为称职及以上);

6.具有良好的心理素质和正常履职的身体素质;

7.候选人需接受岗位调剂。

三、招聘程序

按照报名、资格审查、评估筛选、组织考察、会议研究、任职等程序进行。体检合格后予以录用。

(一)报名时间:本次招聘不设截止时间,相关岗位招满为止。

(二)报名方式:报名人员可将浙大科技园应聘人员报名登记表(见附件)及身份证、学历学位证、专业技术职称(职务)资格证书以及其他能说明符合报名条件有关资料发送至liuzhitong@zju.edu.cn。报名人员对所填信息和提交资料的真实性负责。

(三)资格审查:资格审查符合条件者,将通过电话或短信形式通知参加下一环节相关事宜。请应聘者保持联系方式真实有效、通讯工具畅通。对未入围人员,恕不再通知。

(四)面试:面试由初面和复面组成,具体以通知安排为准。

(五)人选考察:按照考试成绩排序,经浙大科技园公司党组织研究,确定考察人选。

(六)其他事项:本次招聘未尽事宜由浙大科技园人力资源部负责解释。

联系人:浙大科技园刘老师,联系电话:0571-88980637

 

应聘人员报名登记表.docx


 

浙江大学科技园发展有限公司

2026年7月29日